En vigor desde el 1 de enero de 2025 la cotización adicional de solidaridad
Cuota solidaria para salarios altos se aplicará progresivamente desde 2025, alcanzando hasta un 6% adicional en 2045.
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El TSJ de Murcia concede pensión de viudedad tras un fallecimiento en periodo de excedencia
pensión de viudedad, TSJ de Murcia, excedencia
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Publicada la orden de la gestión colectiva de contrataciones en origen para 2025
:** La Orden ISM/1488/2024 establece la gestión de contrataciones en origen para 2025, fomentando migraciones ordenadas y cubriendo vacantes laborales en España.
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Activación del Mecanismo RED para el sector de la fabricación de vehículos de motor
Se activa el Mecanismo RED para la estabilización del empleo en la fabricación de vehículos, promoviendo la recualificación laboral.
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Primer convenio colectivo para el sector de empresas organizadoras de eventos
El I Convenio colectivo estatal para empresas organizadoras de eventos se aplicará desde el 1 de enero de 2025 y establece derechos laborales clave.
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Nuevo permiso retribuido para donación de órganos
La Ley 6/2024 introduce un nuevo permiso retribuido para trabajadores que deban ausentarse por donación de órganos, garantizando su derecho a remuneración.
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Real Decreto-ley 9/2024: medidas en materia de Seguridad Social
El Real Decreto-ley 9/2024 introduce medidas en pensiones, cotizaciones y empleo. Destaca la revalorización del 2,8% y ajustes en la protección social.
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Publicado el Real Decreto-ley que mejora la compatibilidad de la pensión de jubilación con el trabajo
El Real Decreto-ley 11/2024 establece mejoras en la compatibilidad de la pensión de jubilación con el trabajo, adaptando el sistema laboral actual.
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Publicada en el BOE la Ley 6/2024, de 20 de diciembre, para la mejora de la protección de las personas donantes en vivo de órganos o tejidos para su posterior trasplante
La Ley 6/2024, de 20 de diciembre, mejora la protección de donantes vivos de órganos, regulando su incapacidad temporal y asegurando asistencia en la donación.
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TS: no es posible incrementar en vía judicial la indemnización por despido improcedente
El TS determina que la indemnización por despido improcedente no puede incrementarse, respetando el art. 56 del ET y el Convenio de la OIT.
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