El TSJ de La Rioja condena a la mutua a indemnizar con 11.876,64 euros a una trabajadora por daños causados por la ruptura unilateral de un precontrato laboral.
El TJUE clarifica la ley aplicable en contratos laborales transfronterizos ante traslados del país habitual del trabajador, reforzando la seguridad jurídica.
El Tribunal Supremo limita la retroactividad de pagos tras recalificación de enfermedad profesional en IT a tres meses previos a la solicitud del trabajador.
Nueva Hoja de Ruta Europea busca fortalecer el empleo de calidad, proteger derechos laborales y apoyar la adaptación digital, ecológica y social en la UE.
El anteproyecto refuerza la protección de trabajadores denunciantes de corrupción, prohíbe represalias y amplía derechos en los sectores público y privado.