INADI S.L. (Innovación Andaluza de Diseño Industrial) comienza su actividad en el año 2009. Inicialmente el objetivo empresarial fue cubrir el hueco en el campo del Asesoramiento-Venta y Formación del Diseño Industrial en Andalucía, debido al escaso conocimiento de los programas en 3D.
Así mismo, presta especial interés hacia el campo educativo, habiendo sido homologado como Centro y Entidad de Formación para el empleo en Andalucía con el nº de censo 14-4543 por la Consejería de Educación, en más de 50 Certificados de Profesionalidad en la modalidad Presencial.
El criterio de gestión INSS 7/2026 aclara el permiso y la prestación por nacimiento y cuidado de menor cuando fallece uno de los progenitores, incluyendo límites y semanas.
El BNR 3/2026 detalla cómo aplicar en afiliación, cotización, ERTE, exenciones, aplazamientos y moratorias las medidas laborales y de Seguridad Social del RDL 5/2026.
El Tribunal Supremo, en la STS 167/2026, reitera su doctrina (STS 969/2018) y confirma que los problemas económicos de la empresa no son fuerza mayor eximente en el art. 22.3 LISOS.