La STSJCV 373/2026 reconoce el subsidio para mayores de 52 años al tratar la prisión sin trabajo ofrecido como tiempo neutro a efectos de carencia específica.
La sentencia confirma que la dimisión preavisada puede revocarse antes de su efectividad si no hay perjuicio empresarial, y su rechazo puede implicar despido improcedente.
La STSJG 51/2026 distingue la jubilación parcial manufacturera de la ordinaria y niega extender a esta última el cálculo propio del régimen transitorio.